El Gran Recorrido de Sitios de Trabajo



El Plan de Organización de la Dirección de Trabajo y Empleo

Instalar la Dirección de Trabajo y Empleo para planificar y gestionar las políticas de trabajo y empleo con perspectiva laboral

■ Objetivo

• Crear empleos estables para seulitas

• Mejorar el ambiente laboral y bienestar de trabajadores

• Garantizar la puesta en práctica satisfactoria y estable del plan básico de políticas laborales

■ Principales oficios

Depto. de Políticas de Empleo

Depto. de Políticas de Empleo
Principales Oficios Contenido
Creación de puestos de trabajo con más futuro para jóvenes • Reforma estructural del Centro de Empleo Plus
• Descubrimiento de Pymes ejemplares para conectarlas con jóvenes buscadores de empleo
• Implementación del Proyecto New Deal
Establecimiento del sistema relacionado con políticas de empleo • Establecimiento del sistema de formación para empleos permanentes, correspondientes a los círculos de vida
• Gestión del instituto educativo de técnicas con futuro laboral
• Ampliación de organizaciones que ofrecen servicios de empleo mediante el establecimiento del sistema cooperativo entre el Gobierno Central-ciudad-distrito
• Recogida de las opiniones de ciudadanos, expertos y entidades interesadas sobre las prácticas municipales de empleo para reflejarlas en la elaboración de políticas de empleo
Organización y gestión del equipo de empleo juvenil • Ampliación de servicios laborales para que los jóvenes se sientan beneficiados
• Cambio de maneras de apoyo al empleo

Depto. de Políticas laborales

Depto. de Políticas laborales
Principales Oficios Contenido
Promoción de políticas laborales de tipo Seúl • Generación de puestos de trabajo de calidad por medio de la reducción de la jornada laboral
• Elaboración de políticas prácticas
• Extensión de la operación de ciudadanos defensores del pueblo para ofrecer servicios laborales
- Servicio de consultas a medida para grupos vulnerables en término laboral y ayuda a ellos de cerca
Organización y gestión del equipo de protección laboral • Protección de los derechos laborales de trabajadores e impulso a políticas de bienestar laboral
• Análisis del ambiente laboral de personas de trabajo emocional y elaborar un plan general de atención a ellos
• Presentación de directrices de protección para personas de trabajo emocional

Depto. de Políticas laborales
Principales Oficios Contenido
Apoyo a organizaciones de economía social • Ayuda a que las organizaciones de economía social como empresas de economía social, uniones cooperativas y empresas barriales puedan dirigir sus negocios de manera estable
• Aumento del número de Centros Integrales de Asistencia a Economía Social (de 6 a 15 centros) en los distritos de Seúl
• Operación del programa de economía social para resolver los problemas locales y ampliación de distritos especiales de reserva (6 a 12 distritos para 2018)
• Aumento del Fondo de Inversión Social y mejoramiento de las condiciones de préstamo

Depto. de Políticas laborales
Principales Oficios Contenido
Ampliación y desarrollo de infraestructura de start-ups • Creación un centro neurálgico de start-ups de Seúl y ofrecimiento del servicio integral de start-ups (2017)
• Gestión del Centro de Start-ups de la Zona Noreste de Seúl y el Centro Global de Atención a Start-ups
Establecimiento del modelo de start-ups entre el sector público y privado • Creación del nuevo modelo de asistencia a start-ups en colaboración con los expertos privados y entidades de start-ups
• Ofrecimiento del servicio educativo para futuros emprendedores
• Fomento de la inversión a través de la consolidación en interconexión con las empresas inversoras